BIMTEK LAINNYA

Bimtek Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN Tahun 2025

Bimtek Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN Tahun 2025

Bimtek Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN Tahun 2025

Bimbingan Teknis (Bimtek) Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola Barang Milik Negara (BMN) Tahun 2025 merupakan program pelatihan yang dirancang untuk memperkuat kapasitas aparatur dalam memahami struktur jabatan, alur karier, serta strategi pengembangan profesional di bidang pengelolaan aset negara.

Tujuan Bimtek Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN Tahun 2025

1.1 Memberikan pemahaman komprehensif tentang konsep peta jabatan dan rencana karier bagi pejabat fungsional pengelola BMN.
1.2 Membekali peserta dengan kemampuan menyusun dan mengembangkan peta jabatan sesuai kebutuhan organisasi.
1.3 Menyusun strategi pengembangan karier berbasis kompetensi dan kinerja.
1.4 Meningkatkan efektivitas penempatan SDM dalam jabatan fungsional pengelola BMN.

Manfaat Bimtek Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN Tahun 2025

1.1 Peserta mampu menyusun peta jabatan yang selaras dengan struktur organisasi.
1.2 Terbangunnya rencana karier yang terarah dan terukur bagi pejabat fungsional.
1.3 Meningkatkan profesionalisme dan motivasi dalam pengembangan karier ASN.
1.4 Mendukung efisiensi dan transparansi dalam pengelolaan jabatan fungsional.
1.5 Memperkuat kinerja kelembagaan melalui pengelolaan SDM berbasis kompetensi.

Materi Bimtek Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN Tahun 2025

1.1 Kebijakan dan Regulasi Jabatan Fungsional Pengelola BMN.
1.2 Konsep dan Prinsip Peta Jabatan di Lingkungan Pemerintah.
1.3 Analisis Kebutuhan dan Pemetaan Jabatan Fungsional.
1.4 Penyusunan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN.
1.5 Strategi Pengembangan Kompetensi dan Kinerja ASN.
1.6 Mekanisme Pembinaan dan Penilaian Jabatan Fungsional.
1.7 Integrasi Peta Jabatan dengan Sistem Informasi Kepegawaian.
1.8 Simulasi Penyusunan Peta Jabatan dan Rencana Karier.
1.9 Evaluasi dan Monitoring Pengembangan Jabatan Fungsional.

Mengenai Opsi Di Atas Untuk Itu Kami Dari, Media Pendidikan Aparatur LINKPEMDA KEMENDAGRI SKT No.01-00-00/097/D.IV/X/2016, KEMENKEU No.76.390.594.035.000. Bersama Narasumber Dari KEMENDAGRI, RI Mengharapkan Keikutsertaan ASN Instansi Pemerintah  Pada Bimtek Peta Jabatan dan Rencana Karier Jabatan Fungsional Pengelola BMN Tahun 2025